Les candidat(e)s et le programme des élections du 14 octobre 2018

 

Notre liste pour les élections communales 2018 est composée de 21 candidat(e)s motivé(e)s: 10 femmes et 11 hommes.  Par rapport aux élections d’octobre 2012, la liste a été considérablement renouvelée puisque, outre 6 candidat(e)s déjà présent(e)s en 2012, on n’y compte pas moins de 15 nouveaux visages.  Parmi ceux-ci 14 ne s’étaient encore jamais présentés au suffrage des électeurs même si plusieurs d’entr’eux / d’entr’elles ont déjà exercé des mandats importants au sein d’organes communaux (CCATM) ou d’associations locales (Patro, Ligue des Familles, club de foot, comité de parents, …).  Nous sommes bien sûr particulièrement heureux d’accueillir sur la liste Charles Paquet qui fut échevin de la Commune d’Yvoir pendant 11 ans et Bourgmestre durant toute l’année 2012.

La liste complète des candidat(e)s est reprise ci-après, dans l’ordre alphabétique des noms de présentation.  A l’heure actuelle, vingt noms seulement sont publiés.  Un vingt et unième candidat, déjà connu à l’heure actuelle, sera présenté au début du mois de septembre.  Il s’agit d’un homme résidant dans le village d’Yvoir.  Une manière d’entretenir un peu le suspense…

L’ordre complet de la liste n’a pas encore été arrêté mais il est déjà acquis que ce sont les 3 conseillers communaux sortants qui occuperont les 3 premières places.  La liste sera ainsi conduite, comme en 2012, par Patrick Evrard, suivi par Chantal Eloin-Goetghebuer et par Marc Dewez.  Charles Paquet « poussera » la liste à la dernière place.

La Relève n’est liée à aucun parti politique.  Dans un souci de transparence, nous souhaitons cependant mentionner le fait que sur les 21 candidats, 14 ne sont affiliés à aucun parti, 2 au CdH, 4 à Ecolo, et un au MR.

En « cliquant » sur les noms ci-dessous, vous obtiendrez toutes les informations souhaitées

Pour retrouver le programme des élections 2018, cliquez ici :
https://larelevedyvoirdotcom.files.wordpress.com/2021/05/lareleve_2018_programme_complet_a5-optimisecc81.pdf